人才培养

结合公司发展战略发展的需求，对员工进行有计划的培训，提高员工的基本素质

业务培训

公司根据发展战略，有组织的开展团队学习。

轮岗实习

组织不同层次人员开展岗位培训和各种交流，鼓励员工个人在职培训、学习。

专项研修

通过创造学习环境和全面培训，提高工作技能和效率，提升员工素质。

中青干部培训

帮助员工在工作中创造学习的机会，通过不断的创造和传递价值，促进人才成长，实现价值。

人才招聘

员工的多元化背景带来不同意念，启发了创新精神，并贯彻到我们所做的一切，包括令人赞叹的技术。加入秋叶原，协助我们让世界变得更美好。

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传真: 0755-27512791

邮箱: info@choseal.cn

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深圳市宝安区留仙二路中粮创智园区1栋11-12层

制造基地：

广东省惠州市博罗龙溪秋叶原工业园

集团产业: 深圳市秋叶原实业有限公司; 深圳市前海秋叶原新材料科技有限公司; 深圳市秋叶原电气股份有限公司; 惠州市秋叶原实业有限公司; 惠州市秋叶原铜业发展有限公司

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